Persoonlijke hulpmiddelen
U bent hier: Home / Werken bij het OCMW / Vacatures / Preventieadviseur niveau I, verantwoordelijk van de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (m/v)
Document acties

Preventieadviseur niveau I, verantwoordelijk van de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (m/v)

Het OCMW van Sint-Jans-Molenbeek is momenteel op zoek naar een :

 

Preventieadviseur niveau I, verantwoordelijk van de interne dienst voor preventie en bescherming op het werk (m/v)

 

De opdracht van het OCMW is om ervoor te zorgen dat iedereen een bestaan kan leiden dat beantwoordt aan de menselijke waardigheid en dus het recht op maatschappelijke dienstverlening te waarborgen. Het OCMW van Sint-Jans-Molenbeek omvat zes sociale antennes verspreid over de gemeente, alsook een onthaaltehuis en een rust- en verzorgingstehuis. Het bestaat uit 1100 personeelsleden, waarvan bijna 400 in het kader van een inschakelingsbetrekking zoals bedoeld in artikel 60, § 7 van de organieke wet van 1976, hetzij binnen het OCMW, hetzij ter beschikking gesteld van een partnerorganisatie. Deze mensen hebben een grote verscheidenheid aan functies, variërend van maatschappelijk werker, verpleegkundige, arbeider en administratief medewerker.

 

Belangrijkste missies:

De preventieadviseur staat de werkgever bij de uitvoering van de in de welzijnswet genoemde maatregelen. Hij/zij heeft ook een adviserende functie ten opzichte van de werkgever en de werknemers. De preventieadviseur voert zijn taak onafhankelijk van de werkgever en de werknemers uit. Hij/zij is verantwoordelijk voor het beheer van de IDPBW-dienst.

Uw profiel:

  • U bent in het bezit van een diploma Master of equivalent;
  • U heef 3 jaar ervaring, waarvan 2 jaar op het gebied
  • U heef de opleiding van preventieadviseur niveau I met succes gevolgd;
  • U heeft een sociale interesse en geeft blijk van een administratieve nauwkeurigheid;
  • U werk resultaat gericht en u vindt het leuk om in een team te werken;
  • U bent vertrouwd met MS Office;
  • Tweetaligheid (Nederlands/Frans) is een troef.

 

Wij bieden:

Een voltijds contract van onbepaalde duur, doorlopende professionele opleidingen ten laste van de werkgever, gemakkelijke bereikbaarheid met het openbaar vervoer, een vervoersbewijs van de MIVB via het systeem van de derdebetaler en/of de terugbetaling van het woon-werkverkeer met andere vormen van openbaar vervoer en/of een fietspremie, de mogelijkheid om een hospitalisatieverzekering af te sluiten tegen een gunstig tarief, de erkenning van opgedane ervaring (alle ervaringen in de publieke sector en maximum 6 jaar in de privésector), een aantrekkelijk verlofkapitaal, een tweetaligheidspremie en een aanvullende pensioenverzekering.

 

Interesse:

Stuur ons uw kandidatuur (CV en motivatiebrief) via mail: hrm1080@publilink.be of per post naar volgend adres: OCMW Sint-Jans-Molenbeek, Alphonse Vandenpeereboomstraat 14 te 1080 Brussel, met de referentie 20009 binnen de 4 weken vanaf de publicatiedatum van deze vacature.

 

Gelieve, voor meer inlichtingen in verband met deze functie, contact te nemen met de Dienst Human Ressources per mail : hrm1080@publilink.be.

Sociale netwerken

Facebook LinkedIn

Waar moet ik zijn?

Hier vindt u het adres van uw sociale antenne

 

© OCMW van Sint-Jans-Molenbeek - Alphonse Vandenpeereboomstraat 14 - 1080 Brussel
Tel.: 02/412.53.11 - E-mail: cpas.ocmw.1080@molenbeek.irisnet.be

Created and hosted by CIBG - Disclaimer